西南交通大学希望学院
公寓管理中心召开迎新工作总结会
今年是希望学院建校以来招生人数最多的一年,为了更好的完善迎新工作方案,总结迎新工作举措,查找迎新工作薄弱环节,9月10日,在第33个教师节到来之际,希望学院公寓管理中心召开了2017年迎新工作总结会。
会上,公寓管理中心主任何正勇指出:在迎新工作前,公寓管理中心专门召开迎新工作动员会,研究迎新工作方案,制定迎新工作程序,从入住手续办理点位布置到秩序维护和通道疏通以及每个人的工作职责都做了明确细致的分工,形成了各司其职、忙而不乱、有条不紊。今年的迎新工作中最大的成绩在于办理入住手续时井然有序,杜绝了历年来拥堵、混乱现象,方法和经验值得在今后的迎新工作借鉴。
但在迎新工作也存在薄弱环节,主要表现在新生报到前的准备工作中:有的公寓大局观念不足,对迎新物资存在小团体思想,没有团队统筹意识;个别公寓管理员不注重外在形象,给部门带来负面影响;在对新生寝室的检查存在粗心大意,导致新生寝室家具不齐,空调、电视不能正常使用;没有主动关注新生的冷热水压力等。对于上述存在的问题,公寓管理中心将加大整改力度,为保证今后的迎新工作更加完善、更加具体、更加周密,将形成希望学院公寓管理中心迎新工作规范,具体工作落实到具体人。
同时,何正勇对公寓管理员的绩效考核方式进行了补充说明,要求全体公寓管理员遵守劳动纪律,坚守工作岗位,履行工作职责,继续深入“内练技能,外树形象”的团队打造,全面提升公寓管理员的正面形象和内涵。为创建“平安校园”“和谐公寓”和学院改革转型发展做出应有的贡献
最后,何正勇代表学院对公寓管理员致以节日的问候!
希望学院公寓管理中心 何正勇